Carrière - Testez vos compétences en négociation
La négociation fait partie de la vie de tout professionnel. Négocier, cela signifie arriver à une entente avec une autre personne, afin que vous soyez tous les deux satisfaits des résultats. Savez-vous quelle est votre compétence en négociation? Sinon, pourquoi ne pas tester et découvrir parce que la plupart de nos interactions exigent la négociation. Vous négociez avec votre partenaire amoureux l'endroit où aller pour dîner. Vous négociez avec vos collègues sur la façon de diviser le travail. Vous négociez avec vos clients sur les prix et vous négociez avec votre patron sur votre salaire. Laissez-nous discuter des facteurs de test importants d'une négociation.Comprendre le besoin - Si vous êtes un bon négociateur, vous commencerez par comprendre le besoin de la partie adverse. Ce n'est qu'après avoir acquis cette compréhension que vous irez plus loin. La première condition est de savoir ce que veut l'autre personne. Si vous vous disputez avec votre conjoint au sujet du restaurant où aller pour le dîner, découvrez ses besoins. Souhaitent-ils dîner dehors ou cherchent-ils à s'éloigner quelque part pendant un certain temps? si c'est le cas plus tard, vos choix augmentent plusieurs fois.
Spécification de vos besoins - Veuillez expliquer clairement vos besoins à la partie adverse. Faites-leur savoir très clairement ce que vous recherchez. Si votre patron sait que votre véritable besoin n'est pas une augmentation de salaire, mais un statut supérieur, il / elle peut trouver rapidement une solution. Veuillez donc exprimer clairement vos besoins.
Atteindre la compréhension - C'est le résultat que vous recherchez tous les deux. Si les deux parties peuvent moduler leurs besoins afin de répondre aux attentes de l'autre, cela peut se faire facilement. La flexibilité à ce stade dépend de l’intérêt que vous portez à la négociation. Si vous voulez tous les deux un résultat sans nuire à la relation, une approche flexible est une exigence principale. Sinon, l'un de vous s'en ira. Votre compétence en tant que négociateur dépend de votre satisfaction, de l'autre partie et de l'obtention d'un bon résultat. Vous devez développer de bonnes capacités de réflexion, de communication et une compréhension des personnalités et de ce qui les pousse à agir. Testez-vous sur ces facteurs et découvrez à quel point vous êtes un bon négociateur?